Даём работу в Германии и рабочую немецкую визу

Отправьте нам вашу заявку на консультацию по работе и получению рабочей визы в Германию и вы получите полную информацию о всех возможных вариантах вашего будущего. Исходя из вашего опыта и образования мы гарантируем вам полную информацию по контрактам на работу в Германии.

ФИО *

Телефон *

E-mail *

Средняя зарплата в Германии.

В 2022 году она составила €4250,75 в месяц.

По-немецки зарплата — Gehalt — вознаграждение, получаемое наёмными работниками на ежемесячной основе.

Трудности в экономике проявили любопытные черты немецкой ментальности. У немцев есть пословица «Not macht erfinderisch», означающая что-то вроде «бедность делает изобретательным». Что же «изобрели» немцы? Они стали экономить на себе, добровольно урезая собственную зарплату. Удивительно, но победил принцип социализма — сохранение рабочих мест для большинства оказалось важнее высоких зарплат, а стабильность предприятия — важнее собственного благосостояния.

Социологи уже не удивляются, фиксируя этот феномен у немцев, ищущих работу — зарплата для многих не главное. Но все же 72% трудоспособных немцев занимают высокооплачиваемые рабочие места, что гораздо выше показателя в других странах (64%). При этом рабочих часов в Германии меньше — 1 513 против 1 876 в мире. Разница в 16 дней в год кажется существенной.

Экономика Германии находится на высоком уровне, благодаря менталитету немецких граждан.

Для тех кто хотел бы работать в Германии есть возможность узнать примерный уровень зарплаты для своей квалификации.

Просто переходите по ссылке
GEHALT-CHECK

Главное знать название своей профессии. Услуга бесплатная, нужно оставить свои координаты и всё.

Нужно ввести свой возраст, пол, уровень образования, рабочий статус, специальность, руководящая ли у вас позиция, индекс в Германии, к которому относится проверка. Вы получите письмо, в котором будут результаты и подборка вакансий.

Службы трудоустройства утверждают, что самые востребованные профессии в Германии:

*Инженеры

Строительная сфера Германии на подъеме, а ситуация со специалистами складывается не лучшим образом. Треть инженеров перешагнули рубеж в 50 лет, каждый год на пенсию выходят 6 тысяч профессионалов, а выпускников строительных факультетов всего 5 тысяч.

Не лучше положение и в машиностроении — 65 тысяч специалистов предпенсионного возраста, а вузы Германии выпускают всего 30 тысяч.

Инженеры-электротехники постепенно становятся представителями редкой профессии — 50 тысяч собираются на пенсию, а обучение заканчивают всего 14 тысяч специалистов в год.

*Экономисты

В этой сфере ситуация с пенсионерами не настолько острая, но бурное развитие промышленности постоянно требует дипломированных экономистов. Безработных среди выпускников экономических факультетов почти не бывает, но абитуриентов становится все меньше.

*Медики

Медицина в Германии стремительно «стареет». Ежегодно на пенсию уходит 9 000 врачей, а сменяют их всего 6 000 молодых специалистов. Лучше остальных восполняют недостаток кадров специальности стоматология и фармацевтика, где число молодых врачей превышает количество пенсионеров. Омрачает картину то обстоятельство, что молодым медикам из-за дороговизны сложно открыть собственный кабинет.

*Физики и математики

Немецкие университеты выпускают достаточное количество этих специалистов, но и потребность в них очень возросла. Поэтому ни физики, ни математики не испытывают трудностей с трудоустройством.

*Учителя

Молодой учитель без труда может найти работу в школе или гимназии, хотя учеников становится все меньше. В немецких средних учебных заведениях повсеместно вводится продленный день, а значит, увеличивается продолжительность рабочего дня учителей. К тому же многие женщины-учителя предпочитают работать неполный день. Особенно острая потребность в преподавателях физики, математики, химии, биологии и иностранных языков. Проблема нехватки кадров усугубляется тем, что большинство выпускников педвузов хотят преподавать в гимназиях, а в школы, особенно начальные, идут неохотно.

*Психологи и социальные работники

Дипломированные психологи и социальные работники в обозримом будущем сохранят хорошие шансы найти работу. Большинство выпускников этих специальностей ограничиваются дипломом бакалавра, получая его за 3—3,5 года, после чего становятся участниками рынка труда. С появлением большого количества консультационных фирм, курсов по повышению квалификации, организаций, помогающих молодежи и старикам, служб психологической поддержки на предприятиях эти специалисты стали очень востребованными.

Кроме этого, очень велика потребность в дипломированных медсестрах и сиделках для престарелых и больных людей.

*IT-специалисты

Для разработчиков программного обеспечения, дизайнеров интерфейсов и других IT-специалистов работа найдется в любой точке мира. Нет никаких оснований предполагать, что в ближайшие десятилетия их положение на рынке труда ухудшится.

*Намного сложнее трудоустроиться представителям общественных наук — историкам, политологам, философам и социологам. Останавливаясь на степени бакалавра, эти специалисты сами сужают спектр своих возможностей, в то время как работодатели с удовольствием берут в штат профессионалов, владеющих в совершенстве иностранными языками, основами экономики и юриспруденции.

Уровень безработицы в Германии.

Он постоянно снижается, но почти 3 млн. жителей все еще не имеют постоянной работы (приблизительно 7%). Для сравнения, процент безработных в еврозоне вдвое больше.

Германии нужны работники с высшим образованием — они трудоустроены на 90%. Нередко инженерам приходится соглашаться работать слесарями или токарями, но рабочие специальности очень неплохо оплачиваются. Люди же со средним уровнем образования трудоустроены только в 50% случаев.

Пособие по безработице в Германии составляет 60%—85% от последних перед увольнением заработков, и выплачивается полтора года. После этого, если проблема с трудоустройством не решена, назначается фиксированное пособие в 350—400 евро. Попытки обмануть государство, нелегально подрабатывая или умолчав о недвижимости, приводят к потере этой небольшой помощи. Биржа трудоустройства подыскивает рабочие места для безработных, а отказавшийся от предложенного места рискует сократить размер своего пособия на три месяца.

Рынок труда в Германии формируют демографическая и экономическая составляющие. Население страны стареет, и промышленность требует замещения уходящих на пенсию специалистов. Квалифицированной молодежи не хватает, а проблема усугубляется постоянным ростом экономики и потребностью в специалистах. Конечно, касается это не всех профессий.

Обычные доходы выпускников вузов находятся в диапазоне €1 860—€3 640, но многое зависит от выбранной профессии. В Германии труд некоторых специалистов оплачивается традиционно хорошо. Поскольку в стране действует прогрессирующая шкала налогообложения, мы приведем цифры доходов высокооплачиваемых специалистов без учета налогов.

*Врачи

Это самая высокооплачиваемая профессия в Германии — средняя зарплата врача до выплаты налогов — €8 000. Начинающие врачи могут претендовать на €3 600 в месяц.

*Чиновники и госслужащие

Ежемесячно зарабатывают в среднем €6 100. Трудно сказать, сколько может получать начинающий чиновник, в зависимости от функций эта сумма составляет €1 800—3 500.

*Менеджеры и предприниматели

Сегодня их зарплата составляет в среднем €6 920. О молодых специалистах в этом случае говорить неуместно – руководителями становятся в результате эффективной деятельности.

*Аудиторы

Средняя зарплата — €6 910 в месяц. Работа считается высокооплачиваемой со старта, молодые аудиторы получают около € 3 700.

*Юристы

Служители Фемиды зарабатывают приблизительно €6 850. Начинающие юристы — € 3 700.

*Специалисты по недвижимости

Эта профессия попала в список высокооплачиваемых сравнительно недавно, доходы маклеров начинаются с €2 300 и доходят до €5 750 вместе с приобретением опыта.

*Дизайнеры

Еще одни новички в перечне «дорогих» профессий. Зарабатывают они €5 690. Для начинающих заработок будет приблизительно равен €2 600.

*Преподаватели в высших учебных заведениях

Профессора и доценты получают €5 650. Молодые преподаватели довольствуются скромными €2 800.

*Инженеры-строители

В связи с востребованностью этих специалистов зарплата на старте составляет около €3 560, а опытный инженер получает в среднем €6 640.

*Архитекторы

Если молодому специалисту все-таки удастся устроиться на работу, он будет получать €2 900, а с годами зарплата увеличится до €6 500.

Нужно признать, что немецкие работодатели всегда охотно принимают на работу выпускников и даже студентов-практикантов, поощряя их способности и желание обучаться. Основное внимание при выборе кандидатуры на свободное место уделяют списку изученных предметов и аттестационным оценкам.

Самые крупные сайты с предложениями о работе в Германии:

Arbeitsagentur Jobbörse — государственная биржа труда.
Indeed — мощный агрегатор вакансий с автоматическим подбором под профиль пользователя.
Jobware — ресурс для управленцев и высококвалифицированных специалистов с гарантией отклика на резюме.
Stepstone — уважаемый портал с прицелом именно на зарубежных специалистов.

Для работы в Германии в конкретной сфере посмотрите эти ресурсы:

BankJob — банковское дело, страхование, финансы, it.
Chemie — работа в химической промышленности, медицинская и промышленная химия.
Handwerkerjobs — все по строительству, ремонту, отделке.
Hotelcareer — туризм, гостиничное дело, гастрономия.
iBusiness — работа в сфере IT, электронной торговли, интернет-маркетинга и т.д.
INGENIEURCENTER — различные должности во всех сферах промышленности Германии.
Pharmajobs — поиск работы в областях фармацевтики, биотехнологий, химии, клинической физики.

Для выпускников ВУЗов без опыта работы:

Connecticum - вакансии для студентов.

Berufsstart - работа для начала карьеры
Academics - СМИ, медицина, науки, педагогика, культура, сотрудничество, it, психология, право.
Stellenwerk - вакансии для студентов, выпускников, подработки, стажировки.
Trainee.de - стажировки, консультации, волонтерство, автомобилестроение, банки и финансы, графика и дизайн, интернет.

Absolventa - много работы
Trainee-Gefluester - стажировки по всем направлениям.
Unicum - всё для начала карьеры, советы и т.д.

Akademiker.Jobs - много вакансий.
Akademiker Online - много полезной информации.

почему надо работать в германии и как гарантированно туда уехать

востребованные профессии в германии

уровень зарплат в германии